BLOG

Co w prawie piszczy?

Wszystko 730 wyniki

Derogacje sankcyjne – kiedy i jak można uzyskać zgodę na odstępstwo od stosowania sankcji?

Wyobraźmy sobie sytuację, w której przedsiębiorca czeka na komponenty od zagranicznego dostawcy, od których zależy ciągłość produkcji. Nim jednak dojdzie do dostawy, kontrahent trafia na listę podmiotów objętych sankcjami. Czy w takiej sytuacji trzeba natychmiast zakończyć współpracę? Niekoniecznie, bo w…

Czytaj więcej

Łączenie ulg ze zwolnieniem w ramach PSI i SSE

Przepisy podatkowe otwierają przed przedsiębiorcami możliwości korzystania z szerokiego spektrum ulg w zakresie podatków dochodowych. Złożoność współczesnych modeli biznesowych sprawia, że coraz częściej spotykamy sytuacje, w których działalność badawczo-rozwojowa prowadzi do powstania prototypu, a kolejne etapy inwestycji realizowane są już…

Czytaj więcej

7 pytań o kontrolę sanepidu

Kontrola Państwowej Inspekcji Sanitarnej najczęściej dotyka branżę spożywczą. Nieprzypadkowo: przepisy sanitarne traktują żywność jako obszar o podwyższonym ryzyku dla zdrowia publicznego, wymagający stałej prewencji i szybkiej reakcji w razie nieprawidłowości. Nadzór sanepidu nie ogranicza się jednak wyłącznie do żywności. Obejmuje…

Czytaj więcej

NIS 2 w ochronie zdrowia – jak przygotować organizację w 5 krokach?

Cyberatak na szpital, przychodnię lub laboratorium może dziś oznaczać nie tylko utratę danych czy przestój organizacyjny. Może on też uniemożliwić dostęp do elektronicznej dokumentacji medycznej, zakłócić proces diagnostyki lub utrudnić udzielanie świadczeń zdrowotnych. Z tego względu sektor ochrony zdrowia uznano…

Czytaj więcej

Co powinna zawierać umowa poufności między partnerami życiowymi?

O skuteczności NDA między partnerami życiowymi decyduje nie samo zawarcie umowy, ale zakres i precyzja jej postanowień. Nie wystarczy określić, kto jest zobowiązany do poufności ani jak długo ma trwać ochrona. Poniższa checklista stanowi punkt wyjścia do zbudowania dokumentu dopasowanego…

Czytaj więcej

Trudności związane z oceną podlegania pod NIS 2 na przykładzie branży IT 

NIS 2 i ustawa o krajowym systemie cyberbezpieczeństwa (UKSC) wprowadzają pozornie jasne definicje podmiotów, które mają obejmować przepisy. Jednak w praktyce kwalifikacja działalności konkretnej firmy do ustawowych kategorii bywa skomplikowana.   Główne wątpliwości dotyczą klasyfikacji pod NIS 2 podmiotów, które: …

Czytaj więcej

Dyrektywa Women on Boards w Polsce

Dyrektywa Women on Boards[1] została przyjęta w listopadzie 2022 r. Jej celem jest poprawa równowagi płci na stanowiskach kierowniczych w dużych spółkach giełdowych[2], a tym samym zwiększenie różnorodności w podejmowaniu decyzji. Państwa członkowskie miały czas na jej wdrożenie do 28 grudnia…

Czytaj więcej

Lato w HR – wyzwania i możliwości  

Sezon wakacyjny to z jednej strony czas, kiedy tempo pracy w niektórych branżach zwalnia i pojawia się przestrzeń do nadrobienia zaległości. Z drugiej – to okres pełen wyzwań, wymagających sprawnej reakcji działów HR. Oto 5 wybranych zagadnień, które warto mieć…

Czytaj więcej

5 funkcji AI w HR, które mogą uruchomić obowiązki z AI Act dla systemów wysokiego ryzyka

AI zmienia sposób, w jaki firmy prowadzą rekrutację, oceniają kompetencje i planują ścieżki kariery pracowników. To szansa na sprawniejsze procesy HR, ale też wyzwanie regulacyjne, bo zgodnie z AI Act część narzędzi może zostać uznana za systemy wysokiego ryzyka. Granica…

Czytaj więcej

Sektor IT w NIS 2 – kogo dotyczą nowe regulacje? 

Dyrektywa NIS 2 i ustawa o krajowym systemie cyberbezpieczeństwa (UKSC) stawiają firmy z branży IT w centrum uwagi. Do tej pory polskie regulacje miały ograniczony zakres, ale po nowelizacji obejmują znacznie więcej podmiotów. Organizacje zajmujące się dostarczaniem infrastruktury cyfrowej oraz…

Czytaj więcej
1 2 3 73