Prawo i interpretacje
Transgraniczne przemieszczanie odpadów – najważniejsze zasady i zmiany
21 maja 2026 r. w większości rozpocznie okres stosowania Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2024/1157 dotyczące przemieszczania odpadów[1]. Zastąpi ono dotychczasowe przepisy, które były oparte na rozporządzeniu (WE) nr 1013/2006. Równolegle w Polsce trwają prace nad Projektem ustawy o…
Czytaj więcej
Kiedy premia uznaniowa przestaje być uznaniowa?
Tak zwana premia uznaniowa to jeden z popularnych elementów systemów wynagradzania. Z punktu widzenia HR ma ona zapewniać elastyczność: pozwala nagradzać pracowników bez tworzenia trwałych, automatycznych zobowiązań po stronie pracodawcy. Często w samych regulaminach spotykane są zresztą sformułowania podkreślające brak…
Czytaj więcej
Nadużycia gospodarcze w firmach z perspektywy HR
Nadużycia gospodarcze w firmach rzadko zaczynają się od zawiadomienia do prokuratury. Zdecydowanie częściej przybierają postać anonimowego zgłoszenia, niejasnej skargi pracowniczej, sygnału o konflikcie interesów lub rozmowy przeprowadzonej przy okazji offboardingu. W takich sytuacjach to nie dział prawny znajduje się na…
Czytaj więcej
Dyrektywa Women on Boards w Polsce
Dyrektywa Women on Boards[1] została przyjęta w listopadzie 2022 r. Jej celem jest poprawa równowagi płci na stanowiskach kierowniczych w dużych spółkach giełdowych[2], a tym samym zwiększenie różnorodności w podejmowaniu decyzji. Państwa członkowskie miały czas na jej wdrożenie do 28 grudnia…
Czytaj więcej
9 pytań o sankcje gospodarcze
W ostatnich latach znaczenie sankcji w obrocie gospodarczym znacząco wzrosło. Jednak świadomość, że każdy przedsiębiorca jest zobowiązany ustalić, jakie sankcje go obejmują i ich przestrzegać nadal jest bardzo niska. Jednocześnie system regulacji sankcyjnych dynamicznie się zmienia. Przepisy publikowane są w…
Czytaj więcej
Pre-pack jako okazja inwestycyjna
Są transakcje, które ciągną się miesiącami, mnożą ryzyka i kończą się na etapie negocjacji. Są i takie, które – dobrze przygotowane – pozwalają przejąć działający biznes, uporządkować strukturę i zacząć od nowa bez bagażu w postaci zobowiązań czy obciążeń. Pre-pack…
Czytaj więcej
Ochrona know-how i tajemnicy przedsiębiorstwa
Utrzymanie niektórych informacji w tajemnicy jest dziś kwestią zasadniczą dla prowadzenia biznesu. To, czy przedsiębiorca utrzyma w poufności dane dotyczące rozwiązań technicznych, technologicznych, strategii biznesowych czy klientów, może stanowić o jego przewadze nad konkurentami. Może od tego zależeć nawet „być…
Czytaj więcej
PPWR – kluczowe zasady unijnego systemu opakowań i obowiązki przedsiębiorców
Unijny system regulacji dotyczących opakowań stoi u progu największej od lat zmiany. Rozporządzenie PPWR[1] (Packaging and Packaging Waste Regulation) całkowicie przebudowuje dotychczasowy model. Zastąpi implementowaną w państwach członkowskich dyrektywę 94/62/WE, w tym polską ustawę UOPAK[2]. PPWR będzie stosowane bezpośrednio we…
Czytaj więcej
Gwarancja zapłaty za roboty budowlane
Doświadczenie uczy, że prawie zawsze stałym elementem poważniejszej eskalacji między stronami umowy o roboty budowlane jest koniec końców wystosowanie przez wykonawcę żądania do przedstawienia przez inwestora gwarancji zapłaty wynagrodzenia za roboty budowlane[1]. W artykule omawiamy najważniejsze praktyczne aspekty tego rozwiązania…
Czytaj więcej
Kto i kiedy musi składać sprawozdanie do NBP?
Nie każdy wie, że prowadzona przez niego działalność może podlegać obowiązkowi sprawozdawczemu do Narodowego Banku Polskiego. Dotyczy on spółek lub osób fizycznych, które dokonują transakcji z podmiotami zagranicznymi i spełniają określone w prawie dewizowym kryteria. Jakie? Odpowiadamy poniżej. Czym jest…
Czytaj więcej