Co w prawie piszczy?
Dyrektywa Women on Boards w Polsce
Dyrektywa Women on Boards[1] została przyjęta w listopadzie 2022 r. Jej celem jest poprawa równowagi płci na stanowiskach kierowniczych w dużych spółkach giełdowych[2], a tym samym zwiększenie różnorodności w podejmowaniu decyzji. Państwa członkowskie miały czas na jej wdrożenie do 28 grudnia…
Czytaj więcej
Lato w HR – wyzwania i możliwości
Sezon wakacyjny to z jednej strony czas, kiedy tempo pracy w niektórych branżach zwalnia i pojawia się przestrzeń do nadrobienia zaległości. Z drugiej – to okres pełen wyzwań, wymagających sprawnej reakcji działów HR. Oto 5 wybranych zagadnień, które warto mieć…
Czytaj więcej
5 funkcji AI w HR, które mogą uruchomić obowiązki z AI Act dla systemów wysokiego ryzyka
AI zmienia sposób, w jaki firmy prowadzą rekrutację, oceniają kompetencje i planują ścieżki kariery pracowników. To szansa na sprawniejsze procesy HR, ale też wyzwanie regulacyjne, bo zgodnie z AI Act część narzędzi może zostać uznana za systemy wysokiego ryzyka. Granica…
Czytaj więcej
Sektor IT w NIS 2 – kogo dotyczą nowe regulacje?
Dyrektywa NIS 2 i ustawa o krajowym systemie cyberbezpieczeństwa (UKSC) stawiają firmy z branży IT w centrum uwagi. Do tej pory polskie regulacje miały ograniczony zakres, ale po nowelizacji obejmują znacznie więcej podmiotów. Organizacje zajmujące się dostarczaniem infrastruktury cyfrowej oraz…
Czytaj więcej
Ulga na robotyzację – jak działa i kto może z niej korzystać?
Rosnąca presja na zwiększanie efektywności i ograniczanie kosztów sprawia, że przedsiębiorstwa coraz częściej sięgają po automatyzację procesów. Ulga na robotyzację stanowi dodatkowy impuls do modernizacji, pozwalając firmom szybciej wdrażać rozwiązania oparte na robotach przemysłowych. To narzędzie, które może realnie przyspieszyć…
Czytaj więcej
RODO: pracodawca a związki zawodowe [cz. III: współdziałanie w sprawach indywidualnych]
W poprzedniej części wpisu omówiliśmy kwestię reagowania na żądania udostępnienia informacji, skierowane do pracodawcy przez organizację związkową. Czasem to jednak pracodawca zmuszony będzie poprosić związek o ujawnienie mu pewnych informacji o pracowniku – np. w ramach indywidualnych konsultacji spraw dot.…
Czytaj więcej
How foreigners can vote in upcoming elections to the European Parliament?
The elections to the European Parliament will take a place on May, 26th. Do citizens of EU countries, currently residing in Poland, have to go back to their homelands if they want to participate in elections? Or maybe there is…
Czytaj więcej
Na jakich zasadach cudzoziemcy mogą głosować w Polsce w wyborach do PE?
Już 26 maja odbędą się wybory do Parlamentu Europejskiego. Czy obywatele innych państw UE mieszkający w Polsce, a chcący oddać głos, muszą wracać do domu na wybory? A może jest prostszy sposób? Poniżej krótka instrukcja: 1. Obywatel UE ma 2…
Czytaj więcej
Jakie zmiany w prawie budowlanym? Cz.1
Ministerstwo Inwestycji i Rozwoju, przedstawiło projekt ustawy o zmianie Prawa budowlanego oraz niektórych innych ustaw, który w ocenie Ministerstwa ma uprościć i przyspieszyć proces inwestycyjno-budowlany oraz zapewnić większą stabilność decyzji podejmowanych w toku tego procesu. W tym i w kolejnym…
Czytaj więcej
Upadłość mnie nie dotyczy – czy na pewno?
Wielu przedsiębiorców wychodzi z założenia, że upadłość to problem, który ich nie dotyczy. Szczególnie, gdy biznes prosperuje dobrze, a na sprawozdaniach wykazywany jest z roku na rok coraz większy zysk. Mimo wszystko, może się okazać, że upadłość będzie miała istotny…
Czytaj więcej
RODO: pracodawca a związki zawodowe [cz. II: uprawnienia informacyjne]
Związki zawodowe odgrywają szczególną rolę – jako reprezentant interesów pracowników, emerytów, rencistów, bezrobotnych i ich rodzin, biorący aktywny udział w tworzeniu przepisów wewnątrzzakładowych i kontrolujący przestrzeganie prawa pracy oraz zasad BHP przez pracodawców. Dla realizacji tych zadań, ustawodawca przyznał im…
Czytaj więcej
Akredytacja i certyfikacja na gruncie RODO
Ogólne Rozporządzenie w sprawie ochrony danych osobowych (dalej: RODO) zawiera przepisy dotyczące akredytacji oraz certyfikacji. Co oznaczają te pojęcia? Czy akredytacja bądź certyfikacja może ułatwić spełnienie wymogów RODO? Te i inne problemy poruszymy w dzisiejszym wpisie. Akredytacja i certyfikacja W…
Czytaj więcej
Coraz więcej upadłości, czyli o potrzebie zabezpieczenia biznesu
Zgodnie z raportem Ministerstwa Przedsiębiorczości i Technologii polska gospodarka wykazuje stabilne warunki rozwoju, a w 2018 r. PKB wzrósł o 5,1 %. W roku 2019 prognozowany wzrost PKB to 4 %. Choć dane te wprawiają w optymizm, inne statystyki bywają…
Czytaj więcej
Upadłość dewelopera nie przekreśla szansy na „własne M”
Deweloper, jak każdy przedsiębiorca funkcjonujący na rynku, posiada zdolność upadłościową. W przypadku, gdy popadnie w stan niewypłacalności, zachodzi przesłanka do ogłoszenia jego upadłości. Stale napływające z rynku informacje na temat wzrostu upadłości wśród firm z różnych branży, w tym deweloperskich, skłania…
Czytaj więcej
Incydenty w e-commerce
Incydent, a właściwie naruszenie ochrony danych osobowych, oznacza naruszenie bezpieczeństwa, prowadzące do przypadkowego lub niezgodnego z prawem zniszczenia, utracenia, zmodyfikowania, nieuprawnionego ujawnienia lub nieuprawnionego dostępu do danych osobowych przesyłanych, przechowywanych lub w inny sposób przetwarzanych. W praktyce, aby można było…
Czytaj więcej