Przejdź do postów
Zdjęcie: Katarzyna Jarczyk
Posty tego autora

Katarzyna Jarczyk

Senior Associate OW Legal

Specjalizuje się w zakresie indywidualnego prawa pracy. Na co dzień doradza działom HR, m.in. w kwestiach optymalizacji struktury zatrudnienia, planowania i rozliczania czasu pracy, zatrudniania pracowników tymczasowych i outsourcingu usług. Posiada bogate doświadczenie w zbiorowym prawie pracy, w szczególności w zakresie kształtowania relacji pracodawców ze związkami zawodowymi, w tym w ramach sporów zbiorowych.

Posty tego autora

Wszystko 41 wyniki
Newsletter

Wyrywkowe badanie trzeźwości pracowników – kolejne zmiany

Czy już niebawem pracodawcy otrzymają uprawnienie do wyrywkowej i prewencyjnej kontroli trzeźwości pracowników? W ostatnich dniach opublikowano nową wersję projektu z kolejnymi zmianami, jednak  prace nad projektem cały czas są…

Czytaj więcej

Katarzyna Jarczyk
News

100%-owa skuteczność aplikantów. 11 nowych mecenasów w OW

W maju mocno trzymaliśmy kciuki za aplikantów, którzy zdawali egzaminy zawodowe, a teraz cieszymy się z pozytywnych wyników całej jedenastki nowych mecenasów w OW. Jesteśmy dumni, że tytuły radców prawnych…

Czytaj więcej

Szymon Gancewski
Newsletter

Dofinansowanie działań w zakresie BHP – startuje kolejny konkurs ZUS

Do 30 czerwca pracodawcy mogą wysyłać zgłoszenia w ramach cyklicznego konkursu organizowanego przez Zakład Ubezpieczeń Społecznych. W jego wyniku mogą uzyskać dofinansowanie działań związanych z poprawą warunków bezpieczeństwa i higieny…

Czytaj więcej

Katarzyna Jarczyk
Newsletter

Status ozdrowieńca nie zawsze pomoże – aktualne zasady izolacji i kwarantanny pracowników

Od 13 marca obowiązują zmienione zasady dotyczące nakładania kwarantanny na ozdrowieńców i osoby zaszczepione, będące domownikami osoby zakażonej SARS-CoV-2. To ważna informacja dla pracodawców – szczególnie biorąc pod uwagę wzrost…

Czytaj więcej

Katarzyna Jarczyk
Newsletter

Kontrola PIP przez telefon i maila – nowe wytyczne dot. zdalnych kontroli

Pomimo, że COVID-19 nie odpuszcza, Państwowa Inspekcja Pracy wróciła już do przeprowadzania kontroli u przedsiębiorców. O tym, co. ma być sprawdzane przez Inspektorów PIP w 2021 r pisaliśmy tutaj. Z…

Czytaj więcej

Anna Chrobot
Newsletter

2021 rok w działach HR – nowości i kluczowe zmiany

Początek roku to dla działów HR nowe wyzwania, a także stałe, powtarzające się co roku obowiązki. W pierwszym w tym roku newsletterze spieszymy ze wskazaniem kilku wybranych kwestii, na które…

Czytaj więcej

Katarzyna Jarczyk
Newsletter

Rozszerzona Tarcza 6.0 wchodzi w życie

We wtorek (15.12) ustawa wprowadzająca tzw. Tarczę 6.0, czyli rozwiązania dla najbardziej poszkodowanych branż, została podpisana przez Prezydenta i ogłoszona w Dzienniku Ustaw. O szczegółach nowych form wsparcia pisaliśmy na…

Czytaj więcej

Katarzyna Jarczyk
Newsletter

W Sejmie ważą się losy tzw. Tarczy 6.0

28 listopada Senat obradował nad projektem ustawy wprowadzającej tzw. Tarczę 6.0. Naniósł do niej szereg poprawek m.in. w zakresie nowych rozwiązań pomocowych dla przedsiębiorców. Ustawa trafiła teraz ponownie do Sejmu.…

Czytaj więcej

Katarzyna Jarczyk

Tarcza 6.0 – szansa na nowe dofinansowania do wynagrodzeń pracowników

Sejm RP uchwalił ustawę nowelizującą tzw. tarczę antykryzysową. Jedną z najistotniejszych nowości jest propozycja nowego dofinansowania do wynagrodzeń pracowników. Wsparcie ma trafić do branż określonych według kryterium kodu PKD przeważającej…

Czytaj więcej

Katarzyna Jarczyk
Newsletter

Świadczenia świąteczne z ZFŚS w dobie COVID-19

Święta Bożego Narodzenia coraz bliżej. Zarówno pracownicy, jak i pracodawcy zastanawiają się, jak w tym roku będzie wyglądało przyznawanie dodatkowych świadczeń z okazji świąt. Niestety, obecna sytuacja epidemiczna często uniemożliwia…

Czytaj więcej

Katarzyna Jarczyk
1 2 3 4 5