Posty tego autora
Ciąża nie zawsze jest okolicznością podważającą rozwiązanie umowy o pracę
Kobieta będąca w ciąży korzysta z ochrony przed zwolnieniem. W niektórych sytuacjach może się jej domagać również wtedy, gdy poinformowała pracodawcę o ciąży kilkanaście miesięcy po otrzymaniu wypowiedzenia. Potwierdził to Sąd Najwyższy w swojej ostatniej uchwale z 17 października 2024…
Czytaj więcej
Dla zaznajomienia pracownika z zakresem obowiązków wystarczą informacje ustne lub zamieszczone w intranecie pracodawcy
Tak orzekł Sąd Najwyższy w postanowieniu z 17 stycznia 2024 r[1]. Potwierdził on swoje dotychczasowe podejście, że pracodawca nie ma obowiązku każdorazowego przekazywania pracownikom pisemnej informacji z zakresem ich obowiązków na zajmowanym stanowisku. Pisemny zakres obowiązków pracownika, a wymogi prawa…
Czytaj więcej
Karty lunchowe – modny benefit ryzykowny dla pracodawców?
Dofinansowanie do posiłków stało się w ostatnim czasie modnym i pożądanym wśród pracowników benefitem. Jego wprowadzeniu sprzyjają również ostatnie zmiany w przepisach dotyczących zwolnień z ZUS. Od 1 września tego roku wartość: finansowanych przez pracodawców posiłków udostępnianych pracownikom do spożycia…
Czytaj więcej
Tarcza 6.0 – szansa na nowe dofinansowania do wynagrodzeń pracowników
Sejm RP uchwalił ustawę nowelizującą tzw. tarczę antykryzysową. Jedną z najistotniejszych nowości jest propozycja nowego dofinansowania do wynagrodzeń pracowników. Wsparcie ma trafić do branż określonych według kryterium kodu PKD przeważającej działalności oraz stanowić pomoc de minimis. Wsparcie jest przewidziane dla…
Czytaj więcej
Koronawirus – najczęstsze wątpliwości pracodawców
Napływające z całego świata informacje o koronawirusie budzą coraz większy niepokój wśród polskich przedsiębiorców. W celu zapobiegania rozprzestrzenieniu choroby, w Chinach zamyka się fabryki i inne duże zakłady pracy. W Polsce na ten moment nie odnotowano jeszcze przypadku zachorowania na…
Czytaj więcej
Związki zawodowe – rok po zmianach
Minął rok od nowelizacji, która w znacznym stopniu zmieniła zasady dotyczące zrzeszania się oraz uprawnień i obowiązków związków zawodowych (ZZ). To dobry moment, by z jednej strony przypomnieć i podsumować najważniejsze kwestie wynikające z tych zmian i ich zastosowanie w…
Czytaj więcej