Natalia Mosur

Partner Adwokat

Kieruje zespołem zajmującym się bieżącą obsługą spółek kapitałowych z zagranicznym kapitałem. Doradza na każdym etapie działalności – prowadzi projekty związane z wprowadzaniem inwestorów na rynek polski, wspiera w ukształtowaniu odpowiedniej struktury, jak również w bieżących kwestiach prawnych.

W swojej kilkunastoletniej praktyce prowadziła wiele strategicznych projektów w różnych obszarach prawa, w tym m.in. związanych z uzyskaniem i rozliczeniem pomocy publicznej, restrukturyzacją przedsiębiorstw (połączenia, przekształcenia), procesami budowlanymi, tworzeniem i negocjowaniem kluczowych dla klientów umów w obrocie gospodarczym. Zdobyte doświadczenie wykorzystuje w aktualnym doradztwie, łącząc wiedzę z różnych obszarów i zapewniając dzięki temu kompleksowe wsparcie. Natalia jest jednym z liderów specjalizacji prawo pracy. Wspiera klientów w zakresie indywidualnego prawa pracy, w tym w optymalnym ukształtowaniu struktury zatrudnienia (w szczególności wysokiej kadry menedżerskiej), a także w kwestiach związanych z czasem pracy, mobbingiem i dyskryminacją, outsourcingiem pracowniczym.

Ma bogate doświadczenie w rozwiązywaniu sporów pracowniczych (zarówno na etapie sądowym, jak i przedsądowym). Regularnie doradza pracodawcom w relacjach z przedstawicielami pracowników, w tym np. w negocjowaniu aktów wewnątrzzakładowych czy komunikacji z organizacjami związkowymi lub radą pracowników. Natalia wspiera klientów w zarządzaniu kryzysowym, strategicznych tematach, takich jak restrukturyzacje, a także poprzez reprezentowanie ich w postępowaniach sądowych. Prowadziła szereg szkoleń dla kadry zarządzającej, działów HR i kadry średniego szczebla. Chętnie dzieli się wiedzą również w trakcie webinarów. Biegle posługuje się językiem niemieckim i angielskim. W wolnych chwilach uczy się hiszpańskiego.