Posty tego autora
Otrzymaliśmy aż 11 wyróżnień w rankingu The Legal 500
Pobiliśmy swój rekord i otrzymaliśmy wyróżniania w aż 11 kategoriach rankingu The Legal 500 – w porównaniu do 9 w ubiegłym roku. Awansowaliśmy na 2 (z 3) pozycję w obszarze…
Webinar: Bezpieczeństwo informacji – podsumowanie 2023 i wyzwania na 2024 rok
Zmiany w obszarze bezpieczeństwa informacji następują coraz szybciej. Ostatnie dwanaście miesięcy przyniosło nam: liczne wytyczne organów, ważne decyzje Prezesa UODO i zmiany w przepisach. Rok 2024 stoi pod znakiem kolejnych…
Praca zdalna w pełnym wymiarze – co zrobić, gdy się nie sprawdza?
Decydując się na wdrożenie pracy zdalnej „po nowemu”, pracodawcy przyjmowali różne podejścia w kwestii liczby dopuszczalnych dni jej świadczenia. Część pracodawców od razu zdecydowała się na wdrożenie limitów, np. świadczenie…
Przechowywanie danych z kontroli trzeźwości – praktyczne wątpliwości
Od kilku miesięcy kontrola trzeźwości pracowników może być przeprowadzana bezpośrednio przez pracodawcę. Przepisy precyzują obowiązki kontrolujących, w tym okres przechowywania danych z kontroli, wynoszący rok. Czy jednak usunięcie ich już…
Obowiązek informacyjny po wyroku NSA – wnioski dla administratorów danych
Sprawa pierwszej administracyjnej kary pieniężnej nałożonej w Polsce na podstawie przepisów RODO[1], która toczy się od ponad 4 lat, doczekała się rozstrzygnięcia przez Naczelny Sąd Administracyjny[2]. NSA rozstrzygnął spór pomiędzy…
Dochodzenie i obrona przed roszczeniami – kontrowersje po sprawozdaniu Prezesa UODO
Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych kwestionuje możliwość przetwarzania danych osobowych wyłącznie w oparciu o uzasadniony interes, w celu dochodzenia lub obrony przed roszczeniami. To stanowisko opublikowano w sprawozdaniu z działalności…
Kontrola trzeźwości w pracy a RODO
2023 rok rozpoczął się długo wyczekiwaną nowelizacją przepisów prawa pracy, m.in. w zakresie kontroli trzeźwości pracowników. Nowe regulacje potwierdziły możliwość przeprowadzania kontroli trzeźwości w pracy (i obecności środków działających podobnie…
Zasady kontroli trzeźwości pracowników a ochrona danych osobowych
Kontrola trzeźwości pracowników to temat, do którego firmy powinny podchodzić ze szczególną skrupulatnością, przede wszystkim w aspekcie ochrony danych osobowych. Zagadnienie dotychczas niewyczerpująco uregulowane w przepisach ma zostać uszczegółowione w…