Preferencja podatkowa dla pracodawców zatrudniających żołnierzy WOT i Aktywnej Rezerwy

Pracodawcy zatrudniający żołnierzy Wojsk Obrony Terytorialnej lub Aktywnej Rezerwy będą uprawnieni do uwzględnienia specjalnej ulgi w rocznym rozliczeniu podatkowym za 2025 rok. Jak to zrobić i ile można odliczyć? Podpowiadamy w związku ze zbliżającym się terminem złożenia zeznań podatkowych.

Kiedy można zastosować ulgę za zatrudnianie żołnierzy?

Na mocy Ustawy z 1 października 2024 r. o zmianie niektórych ustaw w celu wsparcia przedsiębiorców zatrudniających żołnierzy Wojsk Obrony Terytorialnej (WOT) lub Aktywnej Rezerwy (AR), do przepisów o CIT i o PIT[1] dodana została ulga dla przedsiębiorców zatrudniających wspomnianych żołnierzy.

Ulga ma zastosowanie do dochodów osiągniętych od 1 stycznia 2025 r. Jeżeli rok podatkowy nie pokrywa się z rokiem kalendarzowym i rozpoczął się przed 1 stycznia 2025 r., a zakończył po 31 grudnia 2024 r., ulga może być po raz pierwszy zastosowana przez takiego podatnika za następny rok podatkowy.

Ile można odliczyć w ramach ulgi?

Wysokość ulgi, z której skorzysta pracodawca, zależy od:

  • okresu pełnienia przez pracownika terytorialnej służby wojskowej lub służby w aktywnej rezerwie,
  • posiadania przez pracodawcę statusu mikroprzedsiębiorcy lub małego przedsiębiorcy,
  • liczby zatrudnianych pracowników.

Kwoty odliczeń są takie same dla pracodawców będących podatnikami PIT oraz podatnikami CIT. Poniższa tabela prezentuje kwoty odliczeń w skali roku z uwzględnieniem spełnienia wspomnianych kryteriów.

Okres nieprzerwanego pełnienia terytorialnej służby wojskowej lub służby w aktywnej rezerwieKwota ulgi – podstawowaDodatkowe preferencje
Dla pracodawcy będącego mikro- lub małym przedsiębiorcą (zwiększenie kwoty podstawowej o współczynnik 1,5)Dla pracodawcy niebędącego mikro- lub małym przedsiębiorcą, zatrudniającego co najmniej 5 pracowników (zwiększenie kwoty podstawowej o współczynnik 1,2)
Co najmniej 1 rok12 000 zł18 000 zł14 400 zł
Co najmniej 2 lata15 000 zł22 500 zł18 000 zł
Co najmniej 3 lata18 000 zł27 000 zł21 600 zł
Co najmniej 4 lata21 000 zł31 500 zł25 200 zł
Co najmniej 5 lat24 000 zł36 000 zł28 800 zł

Odliczenie przysługuje pracodawcy za każdego zatrudnionego w ramach stosunku pracy żołnierza WOT lub AR, któremu przysługuje co najmniej minimalne wynagrodzenie za pracę.

Okres służby żołnierza należy ustalić na ostatni dzień roku podatkowego lub ostatni dzień zatrudnienia żołnierza w roku podatkowym – jeżeli żołnierz nie był zatrudniony przez cały rok, odliczenie przysługuje w wysokości 1/12 kwoty ulgi za każdy pełny miesiąc kalendarzowy zatrudnienia.

Jeżeli rok podatkowy pracodawcy jest dłuższy niż 12 miesięcy, odliczenie ustala się w wysokości 1/12 kwoty ulgi za każdy miesiąc roku podatkowego.

Pełne wykorzystanie ulgi

Łączna kwota odliczenia nie może przekroczyć dochodu osiągniętego przez pracodawcę z działalności gospodarczej (z innych źródeł przychodów niż przychody z zysków kapitałowych w CIT). Jeżeli podatnik poniósł stratę albo osiągnął dochód w wysokości niepozwalającej na wykorzystanie ulgi w całości, może dokonać odliczenia w najbliższych następujących po sobie 5 latach podatkowych.

Jak dokonać odliczenia ulgi za zatrudnianie żołnierzy?

Odliczenia dokonuje się w odpowiednim zeznaniu podatkowym – w szczególności CIT-8, PIT-36 (załącznik CIT/WOT lub PIT/WOT). Należy podać w nim:

  • numery PESEL żołnierzy,
  • liczbę miesięcy i lat nieprzerwanej służby,
  • informacje o statusie mikro- lub małego przedsiębiorcy i zatrudnieniu co najmniej 5 pracowników.

Na żądanie organów podatkowych podatnik może być zobowiązany do przedstawienia dowodów niezbędnych do ustalenia prawa do odliczenia.

Zatrudnianie żołnierzy jako przewaga w przetargach​

Ulga na zatrudnienie żołnierzy WOT i AR może zostać po raz pierwszy wykorzystana przy rozliczeniu za 2025 rok. W związku ze zbliżającym się terminem złożenia zeznań podatkowych zapraszamy do kontaktu. Chętnie wesprzemy Państwa w zakresie weryfikacji możliwości skorzystania z ulgi oraz jej bezpiecznego wdrożenia.


[1] Z ulgi mogą skorzystać jedynie podatnicy osiągający dochody (przychody) z pozarolniczej działalności gospodarczej opodatkowane według skali podatkowej lub 19% podatkiem liniowym.

Autor :
Marcin Oleksiejuk
Senior Consultant OW Tax
Specjalizuje się w doradztwie podatkowym, w szczególności z zakresu podatku dochodowego od osób prawnych. W swojej dotychczasowej pracy zawodowej realizował projekty dotyczące m.in. podatku u źródła (w tym uzyskania opinii o stosowaniu preferencji) czy obsługi korporacyjnej spółek.
Autor :
Joanna Morgaś
Consultant

może zainteresuje Cię również